PR wewnętrzny

Zadbaj o PR wewnętrzny

 

Budowanie wizerunku nie dotyczy wyłącznie relacji Twojej firmy ze światem zewnętrznym. Równie ważny jest ten świat wewnętrzny – komunikacja i relacje między Twoją firmą a pracownikiem, Twoją firmą a rodziną pracownika i nawet Twoją firmą a byłym zespołem. Wewnętrzny PR służy podkreśleniu zalety przynależności do firmy, pełnej integracji i identyfikacji z marką. W swojej pracy pokazuję jak ważne jest zarządzanie wizerunkiem w firmie, aby tworzące ją osoby były zgodne w działaniu i odczuwały dumę z tego, co (i dla kogo!) robią. Podpowiem Ci jak zadbać o PR wewnętrzny zarówno z perspektywy krótkoterminowej (wychodzenie z kryzysu), jak i długoterminowej.

Komunikacja wewnętrzna – dlaczego jest taka ważna?

 

Kiedy oferuję doradztwo strategiczne dla firm, podkreślam, że wszystko jest komunikacją. Przeszłość, teraźniejszość i przyszłość, historia Twojej marki i plany jej rozwoju. Komunikacja to działania marketingowe, obecność w mediach społecznościowych, rozwiązywanie problemów czy sposób świętowania i informowania o sukcesach. Nawet najlepsze osiągnięcia, które przedstawiasz w mediach, mogą nie obronić Twojego wizerunku, jeśli PR wewnętrzny jest zaburzony i niespójny. Jak pomogę Twojej firmie? Przeanalizuję strategię i dotychczasowe budowanie wizerunku, pokażę punkty zapalne i zaproponuję nowe rozwiązania. Dobrze funkcjonujący system komunikacji wewnętrznej to ogromny potencjał. Nie wiesz nawet kiedy i gdzie atrakcyjny wizerunek pracownika, pracodawcy, produktu czy usługi, będzie się rozprzestrzeniał.

Wsparcie w komunikacji wewnętrznej i wizerunku dla pracowników

 

Wzmacnianie poczucia zaangażowania i satysfakcji pracowników wymaga odpowiedniej strategii. Jej częścią jest prosta i przyjemna komunikacja wewnętrzna – ważna zarówno w przypadku małych firm, jak i dużych, wielosystemowych przedsiębiorstw. W wielu miejscach trzeba zrezygnować z tradycyjnego, hierarchicznego postrzegania zespołu i delegowania zadań na rzecz wspólnych pomysłów i odpowiedzialności. Zaangażowanie i utożsamianie się pracownika z firmą nie przyjdzie znikąd. Profesjonalne doradztwo pokaże Ci, że masz na to wpływ!

Interesuje Cię komunikacja z dziennikarzami i świadome budowanie relacji z nimi? Sprawdź czym jest doradztwo mediowe i skontaktuj się ze mną.